Στο πλαίσιο του Εναρκτήριου Συνεδρίου για τη Διαφορετικότητα στις Ελληνικές επιχειρήσεις, που υλοποιείται για πρώτη φορά στην Ελλάδα, με πρωτοβουλία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής στο πλαίσιο των δράσεων της Χάρτας Διαφορετικότητας «Diversity Charter», υπό την αιγίδα του ΚΕΑΝ, φιλοδοξεί να αποτελέσει το μέσο για την αναγνώριση της ισότητα των ευκαιριών και την αποδοχή της διαφορετικότητας στο εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα.
Στο Συνέδριο θα παραβρεθούν προσωπικότητες και εκπρόσωποι από διαφορετικούς χώρους.
Χαιρετισμό θα απευθύνουν:
Φωτεινή Κούβελα, Γενική Γραμματέας Ισότητας των Φύλων
Εύα Ευδοξία Καϊλή, Ευρωβουλευτής
Γιώργος Βερνίκος, Πρόεδρος Οικονομικής & Κοινωνικής Επιτροπής της Ελλάδος
Σοφία Κουνενάκη-Εφραίμογλου, Πρόεδρος Εθνικού Επιμελητηριακού Δικτύου Ελληνίδων Γυναικών Επιχειρηματιών & Εκτελεστική Αντιπρόεδρος ΙΜΕ
Ζέφη Νικολάου, MA, CFE, CFSE, ΓΓ Διεθνούς Διαφάνειας Ελλάδος, Στέλεχος Κανονιστικής Συμμόρφωσης Ομίλου ΕΤΕ
Σταύρος Μηλιώνης, Ιδρυτής και Πρόεδρος του ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων
- Εκπρόσωπος Υπουργείου Εργασίας
Ομιλητές στο Διάλογο για τη Διαφορετικότητα και τις Ίσες Ευκαιρίες στην Εργασία
Αλέξανδρος Αγγελόπουλος ,
ΓΓ Ελληνικής Ένωσης Επιχειρηματιών & Διευθύνων Σύμβουλος, Όμιλος Aldemar Resorts
Κωνσταντίνος Αγραπιδάς
Προϊστάμενος Γενικής Διεύθυνσης-Εργασιακών Σχέσεων, Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία και Ένταξης στην Εργασία, Υπουργείο Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης
Τριαντάφυλλος Αλεξόπουλος
Chief Human Resources Officer , Teleperformance Greece
Γιάννης Κολοβός, Ταμίας Δ.Σ. ΕΑΣΕ| CEO, Edenred
Αγγελίνα Μιχαηλίδου-Βασιλακοπούλου, Γενική Διευθύντρια- Partner RESPONSE, Μέλος Δ.Σ. ΕΕΔΕ & ΕΙΕΠ
Karolis Žibas Ερευνητής στο Λιθουανικό Κέντρο Κοινωνικών Ερευνών (Ινστιτούτο Εθνολογικών Σπουδών) |Πανεπιστήμιο Vytautas Magnus (Κέντρο Δημογραφικής Έρευνας)
- Τζένη Μιχαλοπούλου, Πρόεδρος ΤΟΓΜΕ-Τομέας Ανάπτυξης Γυναικών Μάνατζερ και Επιχειρηματιών & Αρχιτέκτων-Μηχανικός, Peri-Ergon Architects Construction